SuperJob: Зарплатные предложения сильнее всего выросли в инженерно-технической сфереАнатолий Акулов (редактор)
Фото: KlingSup / Shutterstock / Fotodom
По итогам сентября в России в наибольшей степени выросли зарплатные предложения инженерно-технического персонала (ИТР) в промышленности. Об этом сообщает «Коммерсантъ» со ссылкой на данные SuperJob.
В этой отрасли зарплатные предложения такого рода специалистов (на примере Москвы) в начале осени увеличились в среднем на 8,6 процента в сравнении с тем же периодом прошлого года. Предлагаемые медицинским работникам оклады за отчетный период выросли на 8,1 процента, а для соискателей работы в транспортной и логистической сферах — на 7,8 процента.
Темпы увеличения зарплатных предложений в IT-секторе оказались примерно вдвое ниже и составили 3,7 процента, что заметно ниже годовой инфляции в целом по стране. В промышленной сфере динамика пока еще опережает темпы роста потребительских цен. Однако и здесь инфляция стала съедать значительную часть прироста окладов.
Материалы по теме:
«Без прежнего блеска в глазах»Россию накрывает волна «ржавления» работников. Чем это опасно для экономики?11 октября 2026
«Это тревожный сигнал»Работодатели начали урезать россиянам рабочую неделю. Чем опасна неполная занятость?3 апреля 2026
«Зарплатная гонка», начавшаяся в России вскоре после начала боевых действий на Украине, спустя 4,5 года фактически свелась на нет, отмечают эксперты. Ожидать столь же стремительных темпов роста зарплат, как это было в 2023-2024 годах, в обозримом будущем не стоит на фоне ощутимого увеличения издержек многих отечественных компаний.
С учетом падения спроса на внутреннем рынке и усиления налоговой нагрузки ряд организаций отказался от тактики удержания старых и привлечения новых сотрудников за счет повышения окладов, сделав акцент на перераспределении задач между оставшимся персоналом. На этом фоне в России заметно вырос спрос на сверхурочный труд, отмечали в hh.ru. Подобная тенденция может сохраниться в среднесрочной перспективе, сошлись во мнении аналитики.
